ESM事業概要
01市場背景
採用市場の背景
IT業界を中心に人材不足の傾向が顕著になり人材獲得競争が激化しております。
ダイレクトリクルーティング市場の拡大
人材獲得競争の激化を背景にダイレクトリクルーティング市場は継続して伸長し続けております。
Wantedly ユーザ数：339万人
OfferBox ユーザ数：20万人
出典：ウォンテッドリー株式会社「2022年8月期 第二四半期 決算説明資料」より
出典：株式会社i-plug「OfferBoxサービス資料」より
02サービス内容
サービス全体像
経験豊富なコンサルタントが戦略から包括的に貴社の採用決定をご支援させていただきます
豊富な採用支援の方法論
圧倒的なスカウト実績に基づく施策を効率的に実行させていただきます。
例１：効果的なスカウト文面
例２：過去実績実績の分析
※クライアント様の業界･業種に応じて成果物は異なります
03弊社の強み
弊社が選ばれる理由
ヘッドハンティング事業で蓄積した弊社独自のナレッジの活用に魅力を感じていただいております
01
圧倒的なスカウト送信実績
累計75万件を超えるスカウト実績からスカウトの知見を体系化
02
初回面談設定率を高めるKPI設計
候補者の行動から逆算してスカウト効果を高めるKPIを設定
03
経済合理性を考慮したアプローチ
スカウトの”質”と”量”に拘ることで投入工数の効果を最大化
04
データ分析に基づくスカウトタイミング
業界の傾向や慣習をデータの視点で捉えスカウトタイミングを最適化
圧倒的なスカウト送信実績
弊社･導入企業様での75万件を超えるスカウト実績から知見を体系化しております。
初回面談設定率を高めるKPI設計
候補者の行動から逆算し、スカウト効果を高めるKPIを設定しております。
経済合理性を考慮したアプローチ
スカウトの”量”と”質”の両側面からアプローチすることで、投入工数の効果を最大化いたします。
母集団形成で追うべき数値は”率”ではなく”数”そのため”質”を上げるアプローチだけではなく”量”を増やすアプローチも必要となる
データ分析に基づくスカウトタイミング
データの視点で業界･業種の傾向や慣習を捉え、返信率の観点でスカウトタイミングを最適化しております。
ポイント1：ログイン後経過時間の短さ
ポイント２：業界･業種別の特徴把握
*：とある業界のクライアント様のデータ分析結果を例として掲載
04料金体系
２つの料金プランに加えて人事の皆様向けの各種ご支援メニューをご用意しております。
A. 月額固定プラン
導入費用
15万円
2023年内契約で0円キャンペーン中
月額料金
月額30万円
契約期間
3ヶ月更新
B. 成果報酬プラン
導入費用
15万円
2023年内契約で0円キャンペーン中
月額料金
月額 10万円 + 決定FEE 15%
契約期間
6ヶ月更新
＋ 追加オプション
採用管理ツール導入支援
採用担当者向け各種トレーニング
各種採用業務代行･その他
費用対効果
6ヶ月間で内定2名･内定応諾3名を出したお客様から約700万円のコストダウン成功の報告を受けております。
05会社概要
会社名
株式会社HoDXエグゼクティブサーチジャパン
オフィス
〒107-0052 東京都港区赤坂2-14-11
代表取締役
赤塚 優樹
認可番号
13-ユ-315133
創業
2021年 ※事業拡大に伴い2023年に分社化
ホームページ
事業内容
・ESM事業（採用支援）
・ヘッドハンティング事業
・採用管理システム導入支援事業
弊社経営陣のご紹介
CEO
赤塚 優樹
大学卒業後にアメリカのボストンでNPO団体にインターンとして参画し、物流工程や人材開発の設計に従事。帰国後は、楽天グループ株式会社に新卒入社し、楽天モバイルのMVNOビジネスのSCMラインの設計についてDOMOを活用したデータアナリティクスを担当。MNO参画時には立ち上げメンバーとしてSCM設計の責任者を担当し、その後も大手社外取引先との新規事業導入や社長直下の改善案件のプロジェクトマネージャーを担当。現職に至る。
COO
菊地 達也
青山学院大学国際政治経済学科卒業。大学時代には、海外大学のコンピューターサイエンス学部へ留学後、株式会社FUNDBOOKにエンジニアとして所属し、Pythonを中心としたテクノロジー技術を習得。大学卒業後は、アビームコンサルティング株式会社に新卒入社し、SFA・BI・AIなど様々な領域のプロジェクトに参画。その後、株式会社ゲオホールディングスに所属し、ホールディングス30社の予実管理革新プロジェクトなど複数のプロジェクトでプロジェクトマネージャーを担当。現職に至る。